Présentation du métier
Contexte de travail
Conditions de travail
Compétences et niveaux attendus
Certifications
Proximité(s)/évolution(s) envisageables
Tendances nationales sur le métier
Pour en savoir plus
SPÉCIALISTE ROBOTIQUE ET AUTOMATISATION
Famille : Coordination de projet
Autres appellations en français
- Roboticien
- Automaticien
- Electronicien en robotique
- Spécialiste en automtisme et instrumentation
- Technicien/responsable opérationnel en robotique
Autres appellations en anglais
- Automation specialist
Présentation du métier : Spécialiste robotique et automatisation
Finalité du métier
Le Spécialiste robotique et automatisation assure l'installation, les réglages et l'entretien de tout ou partie des équipements automatisés. Il intervient dans la programmation des régulations en robotique, via la mise en place d'applications embarquées, type IA et technologies des communications ou internet des objets.
Missions principales
Effectuer les opérations de maintenance :
L'entretien et le contrôle des machines et automates sont les principales missions du Spécialite robotique et automatisation au sein de l'entreprise. Il intègre systématiquement les solutions innovantes, pour garantir l'optimisation des systèmes de production et répondre aux enjeux de l'usine du futur.
Moderniser et définir les besoins :
Lors d'une analyse des systèmes, il identifie les défaillances et propose l'adaptation technique des besoins du client, par la rédaction de cahier des charges techniques.
Concevoir et programmer un système d'automatisation :
Suite à l'étude et l'évaluation des installations existantes, il conçoit un algorithme ou une machine et met en oeuvre le processus de fonctionnement ainsi que la stratégie de test.
L'entretien et le contrôle des machines et automates sont les principales missions du Spécialite robotique et automatisation au sein de l'entreprise. Il intègre systématiquement les solutions innovantes, pour garantir l'optimisation des systèmes de production et répondre aux enjeux de l'usine du futur.
Moderniser et définir les besoins :
Lors d'une analyse des systèmes, il identifie les défaillances et propose l'adaptation technique des besoins du client, par la rédaction de cahier des charges techniques.
Concevoir et programmer un système d'automatisation :
Suite à l'étude et l'évaluation des installations existantes, il conçoit un algorithme ou une machine et met en oeuvre le processus de fonctionnement ainsi que la stratégie de test.
Contexte de travail
Variables spécifiques au métier
Technologies et innovations :
Conditionné par les technologies qui évoluent très vite et la diversité des secteurs d'activité, le Spécialiste robotique et automatisation utilise des langages de programmation, des progiciels et autres objets connectés pour développer une maintenance intelligente.
Environnement de travail :
Il évolue dans tous types d'industries, l'automobile, l'agroalimentaire, l'industrie pharmaceutique, l'agriculture, la construction ou les laboratoires de R&D. Il travaille sur tous types de machines, hydrauliques, thermiques, électriques...
Intégration des aspects écologiques :
Il intègre les règlementations environnementales (sources d'énergie, énergie grise, dans les process qu'il conçoit) et prend en considération les nouvelles technologies afin de maîtriser les consommations, via des circuits intégrés. Il est aussi chargé de pérenniser l'activité de l'entreprise et des clients, par la robustesse et la durabilité des composants qu'il conçoit.
Conditionné par les technologies qui évoluent très vite et la diversité des secteurs d'activité, le Spécialiste robotique et automatisation utilise des langages de programmation, des progiciels et autres objets connectés pour développer une maintenance intelligente.
Environnement de travail :
Il évolue dans tous types d'industries, l'automobile, l'agroalimentaire, l'industrie pharmaceutique, l'agriculture, la construction ou les laboratoires de R&D. Il travaille sur tous types de machines, hydrauliques, thermiques, électriques...
Intégration des aspects écologiques :
Il intègre les règlementations environnementales (sources d'énergie, énergie grise, dans les process qu'il conçoit) et prend en considération les nouvelles technologies afin de maîtriser les consommations, via des circuits intégrés. Il est aussi chargé de pérenniser l'activité de l'entreprise et des clients, par la robustesse et la durabilité des composants qu'il conçoit.
Contextes organisationnels
Type et taille d'entreprise :
Dans une petite structure, le Spécialiste robotique et automatisation est autonome et polyvalent et assure l'intégralité des missions de maintenance, contrôle, pilotage et implantation des systèmes automatisés.
Dans une entreprise de taille moyenne, il est davantage centré sur son domaine d'expertise, mais il devra aussi intégrer la veille technologique systématique pour s'appuyer sur les autres compétences à disposition et proposer des solutions de programmation adéquates
Dans toutes les structures, il peut inventer de nouveaux outils.
Type et taille de projet :
L'équipe projet est souvent réduite. Il est entouré d'experts, techniciens, qualiticiens ou commerciaux. En avant-vente il conçoit les composants, assure les tests, en production, met en place un système de mesures et de contrôles, en service après-vente, et il peut aussi assurer le suivi technique auprès de la clientèle.
Conditions de travail
Le rythme de travail
Il varie selon la structure avec des horaires classiques. Le Spécialiste robotique et automatisation peut également travailler de nuit ou en 2/8 ou 3/8.
Déplacements
Ils sont occasionnels. Le Spécialiste robotique et automatisation se déplace sur site, si l'entreprise possède plusieurs sites répartis sur un secteur géographique national ou international et que les missions requièrent son expertise.
Les relations professionnelles
Relations internes
- Chef de projet
- Responsable Ingénieur
- Auditeur
- Ingénieur qualité
- Ingénieur commercial
- Ingénieur procédés
- Ingénieur test et essai
- Responsable / Technicien méthode et industrailisation
Relations externes
- Clients
- Fournisseurs
Compétences et niveaux attendus en 4 niveaux cumulés
Macro compétences
Niveaux et compétences attendues
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu
Macro compétences :
Assurer la maintenance d'un équipement
Niveaux et compétences attendues :
1
Identifier les usages et conditions d'utilisation sur la durée de vie de la solution ou de l'équipement
2
Rédiger un protocole de maintenance et la documentation technique (guide utilisateur, guide métier, schémas d'architecture...)
3
Piloter les opérations de tests, les processus de maintenance curative/préventive et anticiper leurs coûts
4
Mettre en cohérence les opérations de maintenance avec les évolutions techniques, organisationnelles et réglementaires
Niveau attendu : 4
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Le Spécialiste robotique et automatisation définit les opérations de maintenance, dans un atelier de production de produits pharmaceutiques, en prenant en compte les besoins des chaines de production, conditionnées par les marchés en cours
Macro compétences :
Développer une solution digitale
Niveaux et compétences attendues :
1
Identifier et analyser les usages et les contraintes techniques de la solution
2
Adapter les choix de plateformes et les langages de programmation
3
Rédiger le code et tester les fonctionnalités en base recette puis production
4
Anticiper les évolutions et modifications sur la solution existante
Niveau attendu : 3
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il conçoit une application web, intégrant des données issues de machines de production dans une usine de traitement de l'eau
Macro compétences :
Gérer une architecture technique
Niveaux et compétences attendues :
1
Analyser les besoins d'architecture issus des fonctionnalités attendues (ex : flux de données, stockage, puissance de calcul)
2
Anticiper plusieurs scénarios d'architecture technique en fonction des besoins, contraintes et coûts
3
Piloter le déploiement de l'architecture technique avec les acteurs internes/externes
4
Coordonner une vision de l'architecture SI à moyen terme et être référent expert du domaine
Niveau attendu : 3
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il modélise l'architecture technique indispensable à la gestion des données
Macro compétences :
Intégrer des outils IA/Data Science
Niveaux et compétences attendues :
1
Identifier les outils de Data Science applicables selon le contexte et les objectifs
2
Préconiser, concevoir ou intégrer un outil IA/Data Science adapté à la problématique métier
3
Anticiper l'intégration d'outils IA/Data Science dans l'organisation du travail
4
Déterminer l'opportunité de l'intégration d'outils IA/Data Science dans le modèle d'affaires
Niveau attendu : 4
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il propose l'intégration de l'intelligence artificielle dans le processus de travail, pour augmenter la performance d'un poste de travail
Macro compétences :
Gérer les logiciels métiers
Niveaux et compétences attendues :
1
Saisir et interpréter des données selon les règles de gestion logicielles
2
Administrer les données, paramétrer et rédiger les règles de gestion logicielles selon les besoins d'exploitation
3
Anticiper les processus post-intégration et piloter l'intégration des logiciels au sein des métiers
4
Coordonner les évolutions métiers et techniques sur la durée de vie des données
Niveau attendu : 4
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Suite à l'implémentation du nouveau SI, il vérifie la performance générale du système et identifie les points d'amélioration
Macro compétences :
Assister la Maîtrise d’Ouvrage en cadrage projet
Niveaux et compétences attendues :
1
Identifier les spécifications fonctionnelles et techniques du projet (règlementation, normes organisation, qualité, délais etc.)
2
Réaliser un cahier des charges et organiser des modalités d'évaluation de réponses
3
Synthétiser une analyse des réponses et délivrer une préconisation
4
Englober une démarche de maîtrise d'ouvrage selon sa connaissance des marchés et les enjeux globaux du projet
Niveau attendu : 2
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Dans le secteur industriel, il rédige un cahier des charges pour définir les spécificités techniques pour le choix d'équipements et de machines en vue d'une optimisation des matériaux
Macro compétences :
Mener les études et la conception d'un équipement
Niveaux et compétences attendues :
1
Analyser les usages potentiels et participer à une étude de faisabilité ou avant-projet
2
Concevoir des plans d'équipement, adapter les choix techniques, d'aménagement, de structures
3
Piloter les étapes de conception en assurant la cohérence générale du système sur un domaine métier
4
Maitriser les techniques d'écoconception, de conception digitale et d'optimisation intégrée
Niveau attendu : 4
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il intègre les connaissances liées à l'optimisation énergétique de la production, par la mise en place de process maîtrisés
Macro compétences :
Collecter et exploiter les informations liées au projet
Niveaux et compétences attendues :
1
Identifier les informations nécessaires et mettre en place une veille
2
Agréger et organiser les informations sous forme de résultats exploitables
3
Délivrer une analyse synthétique et une préconisation
4
Anticiper la gestion du cycle de vie des informations et suivre l'évolution du besoin
Niveau attendu : 2
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il élabore des bases de données pour collecter toutes les informations relatives aux machines dans l'espace production
Macro compétences :
Innover et animer un processus d'innovation
Niveaux et compétences attendues :
1
Analyser le besoin et participer à la recherche d’idées et de solutions innovantes
2
Adapter des solutions déjà éprouvées à des contextes de mêmes caractéristiques
3
Piloter le déploiement de solutions innovantes (pilote, déploiement etc.)
4
Donner du sens à l'innovation et coordonner les acteurs internes/externes impactés
Niveau attendu : 3
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il systématise le processus d'innovation en recherchant des solutions pour booster la performance globale, dans une ingénierie industrielle
Macro compétences :
Intégrer des méthodes d'optimisation de production
Niveaux et compétences attendues :
1
Analyser les flux de valeur et hiérarchiser les points d'amélioration potentiel
2
Adapter des outils d'optimisation aux objectifs et au contexte (ex : tableaux, visuels, casiers, zones définies)
3
Piloter le déploiement et l'intégration d'outils d'optimisation au sein des processus métiers
4
Coordonner différents outils d'optimisation et former les équipes à leur déploiement
Niveau attendu : 3
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Le Spécialiste robotique et automatisation met en place les méthodes "Lean" pour encourager les équipes de production à limiter les gaspillages
Macro compétences :
Participer et animer un travail d'équipe
Niveaux et compétences attendues :
1
Collaborer avec les membres d'une équipe, partager des informations et des avis
2
Animer les prises de paroles et reformulations selon les situations de travail
3
Animer une équipe complète sur l'ensemble d'un projet
4
Coordonner l'animation de plusieurs équipes partageant un objectif commun
Niveau attendu : 1
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il partage ses observations et propose des solutions aux membres de l'équipe pour concevoir de nouveaux modèles de production
Macro compétences :
Utiliser l'anglais en contexte professionnel
Niveaux et compétences attendues :
Exemple concret d'activité pour le niveau attendu :
Il maîtrise l'anglais et échange avec ses homologues sur la mise en place d'un robot d'assemblage
Proximité(s)/évolution(s) envisageables
La proximité des métiers
Axes de mobilité professionnelle
Sens d'évolution
Sélection de secteur
Numérique
Ingénierie
Études & Conseil
Évènement
Transverses
Autre
Cliquer sur un secteur pour afficher
uniquement les provenances et les
évolutions depuis et vers ce secteur
Cliquer sur les flèches pour accéder à la comparaison des métiers.
Provenances possibles
Evolutions envisageables
Autres provenances
Autres provenances
Provenances lointaines
Provenances lointaines
Provenances moyennes
Provenances moyennes
Proximité forte
Proximité forte
Evolutions moyennes
Evolutions moyennes
Evolutions lointaines
Evolutions lointaines
Autres évolutions
Autres évolutions
Spécialiste robotique et automatisation
Développeur
Spécialiste en géomatique
Data Engineer
Spécialiste commissioning
Webmaster
Développeur
Ingénieur procédés
Spécialiste ingénierie et étude
Spécialiste tests et essais
BIM Coordinateur
Data Scientist
Spécialiste en environnement et biodiversité
Ces mobilités sont données à titre indicatif, sans valeur d’obligation pour les entreprises et les salariés qui doivent les adapter à leur situation particulière.
